7月23日，椰子所党委召开理论学习中心组学习扩大会，第一时间传达学习院党组理论学习中心组学习扩大会议精神，动员部署椰子所深化改革工作。

会议现场

　　会上，王富有所长传达了7月19日-20日院党组理论学习中心组学习扩大会精神，并就椰子所科研方向凝练、管理机制改革以及所面临的挑战进行了全面深刻的剖析。所领导结合改革发展和分管工作进行主题发言。

　　会议指出，科研改革要解决低水平重复研究问题，否则永远都只是二、三流的科技水平；要准确把握热区农业发展变化，突破研究室科研布局界限，整合专业特色，集中攻克科研瓶颈。管理改革要精简管理队伍，简化管理模式，坚持放管服结合，为科研生产保驾护航；要进一步完善有利于科技创新的评价激励机制，推动管理向重实效、重结果转变，对基础和应用基础、技术创新和产品开发实行绩效分类评价。

　　会议要求，全所职工要切实增强改革创新的责任感和紧迫感，在全所范围内深入开展改革发展大讨论；各部门负责人要有敢为人先的创新意识，抓住院所改革创新发展机遇，高起点谋划布局，深层次展开变革；党政一把手要亲自抓，成立椰子所深化改革领导小组，高标准定位,大力度推进,确保各项改革落地见效。

　　所党委委员，各办公室、研究室、附属机构负责人共23人参加了会议。